单选 劳资沟通与民主管理2026-06-29 更新 2 阅读 劳资协商的劳方协商主体是()。 A 用人单位工会和劳动当事人个人 B 用人单位工会或职工代表 C 用人单位劳动者整体利益代表的工会组织和职工代表或劳动者当事人个人 正确答案 D 劳动当事人个人 C 参考答案:C 本站整理,仅供学习参考 复制本题链接 相关题目 劳资协商东风劳方主体可以是(),协商的事项包括用人单位 涉及劳动者切身利益的重要…用人单位多次书面催促,但员工一直不肯与用人单位订立书面劳动合同,时间超过一个月不…关于集体协商要约行动的开展,下列说法正确的是()。根据《刑法》第219条的规定,给商业秘密的权利人造成重大损失的,处()年以下有期…薪酬制度是企业劳动规章制度的重要组成部分,()不属于企业制定薪酬时的注意事项。在劳动合同履行过程中,用人单位面临着商业秘密泄露的风险,这主要是指用人单位的()…下列哪一种访谈的最大的特点是弹性大,且能充分发挥访谈者与被访谈者的积极性()收集整理有关劳资协商议题的意见和建议需要听取()的意见