多选 高级人力资源管理师(一级)2026-06-29 更新 1 阅读 人力资本投资是多方面的,主要包括()。 A 实际支出 正确答案 B 无形支出 正确答案 C 精神支出 正确答案 D 机会成本 正确答案 E 心理损失 正确答案 A、B、C、D、E 参考答案:A、B、C、D、E 答案解析 人力资本投资是多方面的:第一,有形支出,又称为直接支出、实际支出;第二,无形支出,又称为机会成本;第三,心理损失,又称为精神成本、心理成本。 本站整理,仅供学习参考 复制本题链接 相关题目 ()的企业一般不会采取折中型的薪酬结构。适合于一般直线管理人员的现场培训方法是( )。以下不属于战略管理的五个重要过程的是()。对福利进行监控要注意()。现代市场体制普遍接受的工资决定方式是()。施乐复印机公司提出,"我们要帮助您提高办公效率",指的是企业的()。职业生涯指导顾问的任务主要有( )。基于胜任特征的应聘申请表的功能包括()。