简述损益控制法存在的局限性。

（1）核算工作和公司内部的票据传递的工作量很大。
（2）在全面衡量组织的总体工作绩效方面存在一些不足之。
（3）由于运用这一方法要求部门的负责人拥有相当大的自主权，所以可能不利于组织内部的协调和统一。